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Nuestra experiencia ha demostrado que la integración laboral de personas con enfermedad mental crónica es posible tanto en la empresa ordinaria como en los centros especiales de empleo siempre y cuando se cumplan los requisitos que utilizamos en nuestra metodología de trabajo:

 
  • Apoyo Psicosocial
  • Formación
  • Entrenamiento en habilidades sociales y laborales
  • Sensibilización del tejido empresarial.
 
 
 

En el año 1997 la Consejería de Economía y Empleo de la Comunidad de Madrid, nos calificó como CEE, y desde marzo del año 2000 funciona nuestro primer centro especial de empleo para personas con enfermendad mental crónica.

Los trabajadores del centro realizan trabajos de jardinería, limpieza y lavandería para la asociación asegurando de esta manera un empleo remunerado y servicios de ajuste personal y social que requieran los empleados del mismo.